Job Opportunities in Hungary

Pályázati felhívás Lakásotthon nevelő munkakör betöltésére

A Református Szeretetszolgálat fenntartásában működő Nyugat-magyarországi Református Gyermekvédelmi Központ Boglárka Lakásotthona pályázatot hirdet „Lakásotthon nevelő” munkakör betöltésére.

A munkaviszonyra a munka törvénykönyvéről szóló 2012.évi I. törvény, a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, továbbá az egyéb ágazati jogszabályok rendelkezései az irányadók.

Munkáltató neve: Református Szeretetszolgálat

Munkáltató székhelye: 1146 Budapest, Hungária körút 200.

Munkavégzés helye: Nyugat-magyarországi Református Gyermekvédelmi Központ Boglárka Lakásotthon

Munkavégzés székhelye: 8630 Balatonboglár, Kórház utca 13/b

Munkaviszony időtartama: Határozatlan idejű munkaviszony, 3 hónapos próbaidővel

Foglalkoztatás jellege: Teljes munkaidő, heti 40 óra

A munkakörbe tartozó lényeges feladatok:
a Lakásotthonban lévő gyermekek nevelése, személyiség és egészségi állapotuk strukturált megsegítése, illetve annak megszervezése
a fejlesztő szakember által készített fejlesztési terveket ismeri, a házban folyó munkát ennek megfelelően végzi;
kapcsolatot tart a lakásotthoni hálózat többi partnereivel;
részt vesz a lakásotthoni team megbeszélésein;
szaktudásával hozzájárul a lakásotthon, illetve a hálózatunkhoz tartozó lakásotthonok tevékenységéhez;
értékeli és fejleszti a rá bízott lakásotthon tevékenységét;
higiénés körülmények betartásáról való gondoskodás;
a szülőkkel való szoros kapcsolat kiépítése;
részt vesz a lakásotthonok munkatársai számára szervezett szakmai programokon;

Munkabér és juttatások:
A munkabér megállapítására és a juttatásokra a gyermekek védelméről és gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. törvény (a továbbiakban: Gyvt.), a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvénynek a szociális, valamint a gyermekjóléti és gyermekvédelmi ágazatban történő végrehajtásáról szóló 257/2000. (XII. 26.) Korm. rendelet vonatkozó rendelkezései az irányadók.

Pályázati feltételek

az alábbi végzettségek valamelyikének megléte:
felsőfokú pedagógiai végzettség
pszichológusi végzettség
szociálpedagógusi végzettség
felsőfokú szociális szakképzettség,
viselkedéselemző,
mentálhigiénés szakképzettség,
teológus,
szociológus;
szociális munkás,
szociálpedagógus vagy pszichológus végzettséggel rendelkező okleveles kriminológus
Felhasználói szintű MS Office (irodai alkalmazások),
magyar állampolgár
büntetlen előélet
cselekvőképesség
három hónapnál nem régebbi speciális erkölcsi bizonyítvány (a pályázat benyújtásához kötelező legalább a kérvény benyújtását igazoló dokumentum megléte)
nyilatkozat a Gyvt. 10/A. § szerinti eltiltás alóli mentességről.

A pályázat elbírálásánál előnyt jelent:
Szakirányú végzettség, gyermekvédelemben, lakásotthonban nevelői munkával kapcsolatos tapasztalat; gyermekek átmeneti gondozásában vagy gyermekvédelmi szakellátásban szerzett tapasztalat, lelkészi ajánlólevél, B kategóriás jogosítvány.

A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások

iskolai végzettséget és szakképzettséget igazoló okiratok vagy azok másolat
részletes szakmai önéletrajz
motivációs levél, amely tartalmazza a pályázó elképzeléseit a munkakörrel kapcsolatban
a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázatát a pályázati eljárásban résztvevők megismerhetik
speciális erkölcsi bizonyítvány, mely tartalmazza, hogy a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. törvény 10/A & (1) bekezdés a)-c) pontjában meghatározott kizáró okok nem állnak fenn, valamint foglalkozástól eltiltás hatálya alatt nem áll
nyilatkozat a Gyvt. 10/A. § szerinti eltiltás alóli mentességről

Bővebb információ a munkakörrel kapcsolatban: Amennyiben felhívásunk felkeltette érdeklődését és bővebb információhoz szeretne jutni, kérjük keresse Tóth Tamás intézményvezető-helyettest az alábbi telefonszámon +36//30 680 9825.

A pályázatok benyújtásának módja: elektronikus úton a "Jelentkezem" gombra kattintva.

Munkakezdés ideje: az elbírálást követően azonnal betölthető.

A pályázat benyújtásának határideje: a munkakör betöltéséig folyamatos

Jelentkezés elbírálásának rendje: Minden jelentkezővel felvesszük a kapcsolatot, azonban kizárólag a pályázati felhívásban megadott feltételeknek és a „Pályázat benyújtásának módja” bekezdésben leírtaknak maradéktalanul megfelelő pályázatok kerülnek elbírálásra. A kiválasztott pályázók egy körös beszélgetésen vesznek részt. A pályázat eredményéről az interjúra behívott pályázókat tájékoztatjuk.

A pályázat kiírója fenntartja a jogot, hogy kellő számú, vagy a meghatározott feltételeknek mindenben megfelelő jelentkező hiányában a pályázatot eredménytelennek nyilvánítsa.

Felhívjuk figyelmét, hogy a pályázati anyag megküldésével Ön ráutaló magatartással kifejezett hozzájárulását adja pályázati anyagában feltüntetett személyes adatainak kezeléséhez. A személyes adatokat a hatályos adatvédelmi jogszabályokban foglalt rendelkezések betartásával a meghirdetett munkakör betöltésére irányuló kiválasztás céljából, a munkakör betöltéséig kezeljük, ezt követően személyes adatai külön hozzájárulás hiányában törlésre kerülnek.