Truppführer (m/w/d) im Amt für Brand- und Katastrophenschutz
Gera, eine mittelgroße Stadt mit einer zentralen Lage, vereint in sich ein breites Spektrum an Lebensqualität. Die Stadt ist reich an Kultur, Sport, Wohnmöglichkeiten, Natur sowie Wirtschaft und bietet damit alles, was das Herz begehrt. Gera ist ein Wirtschaftsstandort, der von den vielen liebens- und lebenswerten Ortsteilen profitiert. Die Vielfalt und Qualität der Lebensbedingungen in Gera machen es zu einem attraktiven Ort für Menschen jeden Alters. Als einer der größten Arbeitgeber der Region verstehen wir es als unsere Aufgabe die Stadt weiterzuentwickeln und voranzutreiben. Wir laden Sie ein, an diesem Vorhaben mitzuwirken und als ein Teil der Stadtverwaltung diese Entwicklung mitzugestalten. Zur Verstärkung des Amtes für Brand- und Katastrophenschutz suchen wir zum nächstmöglichen Termin
Truppführer (männlich/weiblich/divers)
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
feuerwehrtechnischer Einsatzdienst / Einsatz in verschiedenen Zugkonfigurationen
Retten, Bergen von Menschen, Tieren und Sachwerten aus Gefahrsituationen im Rahmen der Brandbekämpfung und der technischen Hilfe, Durchführung von Erste-Hilfe-Maßnahmen und Wahrnehmung rettungsdienstlicher Tätigkeiten entsprechend vorhandener Qualifikation
Brandbekämpfung, wirksamer Einsatz von Löschmitteln in oder an Gebäuden bzw. gefahrdrohenden Standorten
Fahren von Fahrzeugen der Feuerwehr
ggf. Einsatz als Transportführer Rettungsdienst bei vorliegender Qualifikation
Nachbereitung, Kontrolle auf Vollständigkeit und Funktionstüchtigkeit eingesetzter Aggregate und Geräte, Durchführung von Reinigungsarbeiten an Fahrzeugen, Geräten und Feuerwachen sowie persönlicher Schutzausrüstung
Brandsicherheitswachdienst
Innendiensttätigkeiten, insbesondere Tätigkeiten nach dem Rahmendienstplan im Amt für Brand- und Katastrophenschutz, Teilnahme bzw. Durchführung praktischer /theoretischer Ausbildung im Rahmen der Aus- und Fortbildung, Teilnahme am Übungsdienst, Unterricht und Dienstsport
Umsetzung der Ordnungen des Amtes für Brand- und Katastrophenschutz
Unser Angebot
mehrere unbefristete, nach der Besoldungsgruppe A8 (m.D.) Thür Bes G bewertete Vollzeitstellen einschließlich Bereitschaftsdienst
die Arbeit im 24-Stunden-Dienst
Familienzuschlag, Zeitzuschläge, Feuerwehrzulage nach dem Thür Bes G
ein jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
Zusatzurlaub für Nachtdienste entsprechend der Thüringer Verordnung über den Urlaub und die Dienstbefreiung der Beamten und Richter
einen Arbeitsplatz bei einem modernen, dienstleistungs- und bürgerorientierten Arbeitgeber in einer kulturell vielfältig geprägten Stadt
eine Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge
langfristige Beschäftigung mit Fokus auf berufliche Perspektiven und Beschäftigungsstabilität
Teamgeist und eine positive Arbeitsatmosphäre
Die Wahrnehmung der Aufgaben erfolgt im Rahmen der Erprobungszeit nach § 36 Thüringer Laufbahngesetz (Thür Laufb G). Nach Ablauf der Erprobungszeit erfolgt die Feststellung der Eignung für den höherwertigen Dienstposten.
Folgende Anforderungen müssen Sie erfüllen
eine abgeschlossene Laufbahnausbildung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst
uneingeschränkte Tauglichkeit nach Feuerwehrdienstvorschrift 7 (ehemals G 26.3), Fahrtauglichkeit (ehemals G 25), Hitzebelastung (ehemals G 30), Infektionsgefährdung (ehemals G 42)
Führerschein der Klasse C
Nachweis über Masernschutz
Die Erfüllung folgender Anforderungen ist wünschenswert
fachliches Wissen und Können
qualitativ hochwertige Arbeitsergebnisse und deren Verwendbarkeit
hohe physische und psychische Belastbarkeit
hohe Leistungsbereitschaft und Leistungsfähigkeit
eine hohe Verantwortungsbereitschaft
souveräner Umgang mit moderner Bürokommunikation, Standard- und Anwendersoftware
grundlegende Fremdsprachenkenntnisse in Englisch
mehrjährige Erfahrung als Brandmeister/in/Truppmann/frau im feuerwehrtechnischen Einsatzdienst
Die Stadt Gera gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellte Bewerber (männlich/weiblich/divers) werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Haben Sie Fragen?
Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Opitz, Sachbearbeiterin der Abteilung Personal, Team Personalgewinnung und -entwicklung, telefonisch unter 0365/838-1320 oder per E-Mail an personal.bewerbung@gera.de. Für grundsätzliche Anfragen steht Ihnen der Leiter des Amtes für Brand- und Katastrophenschutz, Herr Schütz, unter der Telefonnummer 0365/838-2600 zur Verfügung.
Ihre Bewerbung
Bitte beachten Sie, dass eingehende Bewerbungen auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet werden. Wir können Sie im weiteren Auswahlverfahren folglich nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit
aussagefähigem Bewerbungsschreiben
tabellarischem Lebenslauf
lückenloser Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs
Zeugniskopien der geforderten Abschlüsse
Laufbahnbefähigung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst
Kopien aktueller Nachweise der arbeitsmedizinischen Eignungsuntersuchung sowie Masernschutz
Kopien aktueller Vorsorgebescheinigungen
Kopie des Führerscheins
aktuellster dienstlicher Beurteilung (nicht älter als zwei Jahre)