Job Opportunities in Germany

Schon immer gern vermittelt?

Du bist kurz davor, das Studium "Soziale Arbeit (Bachelor of Arts)" abzuschließen (oder hast es vielleicht schon) und bist nun daran interessiert, die eigenen Kompetenzen auszuprobieren und weiterzuentwickeln? Dann bist Du bei uns richtig!
Für das Einstellungsjahr 2025 vergeben wir nämlich einen Platz für das
Traineeprogramm im Jobcenter AHA des Kreises Soest
Das Jobcenter AHA des Kreises Soest berät Kund*innen im Bereich der Arbeitsvermittlung. Ziel ist es, diese dem Arbeitsmarkt näher zu bringen und dort zu integrieren.
Beim Traineeprogramm begleitest Du die Arbeitsvermittler*innen bei ihren Tätigkeiten und kannst schon bald eigene Beratungsgespräche führen. Im Rahmen dieser Gespräche erstellst Du ein sogenanntes Bewerberprofil mit den jeweiligen Kompetenzen Deiner Kund*innen um mögliche Handlungsbedarfe zu identifizieren. Ein gemeinsamer Fahrplan hält dann alle weiteren Schritte, wie z.B. Maßnahmen zur Qualifizierung und Heranführung an den Arbeitsmarkt, fest.
Während des gesamten Traineeprogramms bekommst Du einen/ eine sog. Pate*in zur Seite gestellt, die Dich Schritt für Schritt an die Tätigkeiten einer Integrationsfachkraft heranführen wird. Auch Schulungen sind selbstverständlich.

Allgemeines

• Dauer: 01.09.2025 - 31.08.2026
• Gehalt: 2.026,21 Euro (analog nach TVPöD)
• Arbeitszeit: 39 Std. / W.
• Urlaub: 30 Tage

Welche Voraussetzungen musst Du erfüllen?

• erfolgreich abgeschlossenes Studium im Studiengang "Soziale Arbeit (Bachelor of Arts)"

Du kannst Dich natürlich bewerben, sofern Du aktuell noch im Studium bist, aber zum Beginn des Trainee-Programms den Bachelor erfolgreich absolvieren wirst.

Was erwarten wir außerdem von Dir?

• Ausgeprägte soziale Kompetenzen
• Gute sprachliche Fähigkeiten sowie EDV-Kenntnisse
• Lern- und Leistungsbereitschaft/ Engagement
• Teamkompetenz
• Lösungskompetenz
• Entscheidungskompetenz
• Selbstmanagement
• Belastbarkeit
• Analytische Kompetenz

Welche Vorteile bieten wir Dir?

• Guter Start dank Schnuppernachmittag und abwechslungsreicher Einführungswoche
• Outdoortrainings zur Teamfindung
• Moderne Arbeitsformen - Mobiles Arbeiten, New Work und co.
• Homeoffice-Pauschale
• "Azubi-Gesundheit"-Reihe für einen gesunden Berufseinstieg
• ÖPNV-Ticket
• Moderner Fuhrpark - fast ausschließlich elektronisch betrieben

Das formelle Bewerbungsverfahren erfolgt über das Online-Stellenportal "Interamt".
Noch mehr Informationen findest Du unter www.kreis-soest.de/ausbildung. Bei inhaltlichen Fragen zum Traineeprogramm stehen wir vom Team Ausbildung sowie Martin Steinmeier, Geschäftsführer des Jobcenters, martin.steinmeier@jobcenter-ge.de ) zur Verfügung.
Der Kreis Soest fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und Auszubildenden. Wir streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Deine Bewerbung unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Nutz Deine Chance und bewirb Dich jetzt online bei uns - wir freuen uns auf Dich!