Job Opportunities in Germany
October 14, 2024
Klinikum Bremen-Mitte
Bremen
OTHER
Pflegefachkraft oder Altenpfleger /in (m/w/d) – Gynäkologie und Plastische Chirurgie
Wir suchen Sie für unsere Station Marktplatz – Gynäkologie und Plastische Chirurgie Sie in Vollzeit oder Teilzeit.
Auf unserer Station Marktplatz pflegen wir in 38 Betten Menschen, die in den beiden Fachkliniken Gynäkologie und Plastische Chirurgie behandelt werden. Uns ist der empathische Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten sehr wichtig, kontinuierliche Weiterbildung zur Qualitätssicherung der Pflege ist für uns ebenfalls selbstverständlich.
Sie wünschen sich ein interessantes Aufgabenfeld und professionelles und humorvolles Team? Bewerben Sie sich, hospitieren Sie bei uns - wir lernen Sie gerne kennen!
Ihre Aufgaben:
Klinikpflegeleiter
Tel. 0421 497 - 70140
Das Klinikum Bremen-Mitte ist Bremens Maximalversorger und bekannt für die spezialisierte Innere Medizin, zahlreiche chirurgische Fachdisziplinen und eine der modernsten Kinderkliniken Deutschlands. Das Klinikum Bremen-Mitte gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.
Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Auf unserer Station Marktplatz pflegen wir in 38 Betten Menschen, die in den beiden Fachkliniken Gynäkologie und Plastische Chirurgie behandelt werden. Uns ist der empathische Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten sehr wichtig, kontinuierliche Weiterbildung zur Qualitätssicherung der Pflege ist für uns ebenfalls selbstverständlich.
Sie wünschen sich ein interessantes Aufgabenfeld und professionelles und humorvolles Team? Bewerben Sie sich, hospitieren Sie bei uns - wir lernen Sie gerne kennen!
Ihre Aufgaben:
- Sie sind examinierte /r Pflegefachfrau oder Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger /in bzw. Krankenschwester / Krankenpfleger oder Altenpfleger /in (m/w/d) mit 3-jähriger Ausbildung
- als Pflegeprofi wissen Sie, was Sie tun: unsere Patienten versorgen Sie fachgerecht und mit Empathie
- Sie evaluieren und bewerten Sie Ihre erbrachten Pflegeleistungen
- bei den Teammeetings beteiligen Sie sich aktiv und bringen ggf. konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschlägen ein
- eine abwechslungsreiche Aufgabe, unbefristeter Arbeitsvertrag mit 38,5 Std./Woche oder individuelle Teilzeit, bis 39 Tage Urlaub/Jahr, Prämienprogramm wie eine Ideenbörse oder ein Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm
- Fort- und Weiterbildung: wir unterstützen Ihre beruflichen Interessen und Ihren Ehrgeiz und betreiben eine eigene Bildungsakademie mit vielen Angeboten, die Sie beruflich weiterkommen lassen
- fachliche Begleitung und ggf. Anleitung durch Pflegewissenschaftlerinnen, digitale Pflegedokumentation
- Kinder- und Angehörigenbetreuung mit betriebsnaher Kita, Backup-Kita in der Vahr und Notfallmamas, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung und Pflegeplatz-Vermittlung von Familienangehörigen etc. sowie Corporate Benefits
- umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten wie Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Resilienzkursen, Firmenläufen und anderen Sportveranstaltungen, Fahrrad-Leasing u.v.m.
- ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 44.800,- Euro und 53.200,- Euro nach TVöD-K (P 8) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung und der Möglichkeit der vorzeitigen Höherstufung gleich zu Beschäftigungsbeginn sowie individuelle Zulagen, Einspringprämie, automatische tarifliche Gehaltssteigerungen
Klinikpflegeleiter
Tel. 0421 497 - 70140
Das Klinikum Bremen-Mitte ist Bremens Maximalversorger und bekannt für die spezialisierte Innere Medizin, zahlreiche chirurgische Fachdisziplinen und eine der modernsten Kinderkliniken Deutschlands. Das Klinikum Bremen-Mitte gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.
Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
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