Job Opportunities in Germany

Ihre Aufgaben:

• Erstellung der Zoll- und Transportdokumentation und Manifesten
• Überprüfung der Ausfuhrunterlagen auf Vollständigkeit und Konformität
• Bearbeitung und Reporting von blockierten Sendungen
• EDV-gestützte Erfassung aller sendungsrelevanten Daten & scannen von Frachtpapieren
• Datenkontrolle und Datensendung
• Scannen von Frachtpapieren
• Bearbeitung von Zustellhindernissen (Klärung von falschen Adressen, Zustelltermine vereinbaren)
• Die Entwicklung, Überprüfung und Umsetzung von Prozessen und Verfahren unterstützen
• Erledigung von Verwaltungsaufgaben und Koordinierung im Zusammenhang mit dem Frontline-Betrieb, z. B. Dateneingabe, Paperworkhandling, Umschlagstätigkeiten, Sortiertätigkeiten, Rückverfolgungstätigkeiten
• Auch wenn operative Aufgaben zu diesen Aufgaben gehören, wird 50% der Arbeitszeit mit Bürotätigkeiten verbracht

Ihr Qualifikationsprofil:

• Kenntnisse von Spedition / KEP / Logistik – abgeschlossene speditionelle/ kaufmännische Ausbildung wünschenswert
• Gute Englischkenntnisse
• Zollkenntnisse
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Kontaktfreudig am Telefon/Email
• Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität
• Flexibilität - Arbeiten im Schichtsystem, keine Nachtschicht
• Eine Ausbildung oder Erfahrung im Bereich KEP oder Spedition wäre wünschenswert, Quereinstieg aber möglich

Bei Fed Ex stehen die Menschen schon immer an erster Stelle. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit und die Vielfalt sowie das Integrationsengagement in der Belegschaft fördert, bieten wir Wachstumschancen für alle.

Unser Unternehmen

Fed Ex ist eines der größten Expresstransportunternehmen und befindet sich immer wieder unter den Top 10 der „World's Most Admired Companies“ der Zeitschrift „Fortune“. Fed Ex bietet seinen Kunden Tag für Tag Transport- und Geschäftslösungen in mehr als 220 Ländern und Gebieten weltweit. Unsere hochqualifizierten Fed Ex-Teams ermöglichen uns, dieses globale Netzwerk abzudecken, um das tägliche Fed Ex-Erlebnis einzigartig zu gestalten.

Unsere Philosophie

Die People-Service-Profit-Philosophie (PSP) beschreibt die Prinzipien, die uns bei Fed Ex helfen, Entscheidungen zu treffen sowie Richtlinien und Aktivitäten zu gestalten. Fed Ex kümmert sich um seine Mitarbeiter, die wiederum unseren Kunden hochwertige Dienstleistungen anbieten, was es uns ermöglicht, die Zukunft des Unternehmens finanziell abzusichern. Was die positive Seite der People-Service-Profit-Philosophie hierbei auszeichnet und so einzigartig macht, ist der geschlossene Kreislauf dieses Systems, in dem die Gewinne erneut in das Unternehmen investiert und unseren Mitarbeitern zugeführt werden.
Wir verdanken unseren Branchenerfolg unseren Mitarbeitern. Dank unserer PSP-Philosophie sind wir in der Lage, unseren Mitarbeitern ein stimulierendes Arbeitsumfeld zu bieten, damit diese unseren Kunden wiederum hochwertige Dienstleistungen anbieten können. Wir achten besonders auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und schätzen deren Beitrag an unserem Unternehmen.

Unsere Unternehmenskultur

Unsere Kultur liegt uns aus zahlreichen Gründen am Herzen, und wir achten genau deshalb auf unser Verhalten, unsere Handlungen und Aktivitäten in allen Teilen der Welt. Die Fed Ex-Kultur und Werte sind ein Meilenstein unseres Erfolges und unserer Entwicklung seit Beginn unserer Geschichte in den 1970iger Jahren. Zahlreiche Unternehmen begnügen sich damit, unsere Systeme, Infrastrukturen und Prozesse zu kopieren, was uns jedoch auszeichnet, ist die einzigartige und Facettenreiche Unternehmenskultur, die es uns ermöglicht, uns weltweit auf dem Markt durchzusetzen.