Job Opportunities in Germany

Blau direkt ist ein Infrastrukturdienstleister in der Versicherungsbranche. Durch unsere Dienstleistungen können Versicherungsmakler ihre Prozesse optimieren und sich stärker auf ihre Kernkompetenzen konzentrieren.

Technologie und Software: blau direkt stellt innovative Softwarelösungen zur Verfügung, die unseren Kooperationspartnern bei der Verwaltung von Daten, Dokumenten und Kommunikation unterstützen.
Maklerpool: Wir agieren als Maklerpool, der Versicherungsvermittler mit verschiedenen Versicherungsgesellschaften vernetzt und ihnen Zugang zu besseren Konditionen und speziellen Versicherungskonzepten ermöglicht.
Funktionsausgliederung: blau direkt bietet die Möglichkeit, bestimmte Geschäftsprozesse auszulagern, um die Effizienz und Kosteneffektivität zu steigern.
Touchpoint-Management: Sie helfen Vermittlungsmaklern, Kundenbeziehungen durch die Digitalisierung klassischer Prozesse und die Identifizierung von Kundenkontaktpunkten zu verbessern.

Hinter all diesen Angeboten steht ein starkes Team aus 250 Mitarbeitern verteilt auf mehr als 10 Tochterfirmen. Die Betreuung dieser Kollegen erfolgt aktuell durch unser 5 köpfiges HR-Team - und genau hier brauchen wir dich als Verstärkung. Wir lieben HR - Du auch?

Wir suchen schnellstmöglich einen Personal-Allrounder oder eine Allrounderin mit Fokus auf unserem Personalverwaltungstool und anliegenden technischen Welten, um unseren Kollegen weiterhin die beste Betreuung gewährleisten zu können.

Was gibt´s zu tun?

• Durchführung und Weiterentwicklung unserer dynamischen Personalverwaltung unter Nutzung einer modernen Softwarelösung für Personalprozesse
• Administration unseres HR-Management-Tools (Personio)
• Du unterstützt unsere disziplinarischen Führungskräfte in der operativen Mitarbeiterbetreuung (Gesprächsbegleitung, Vor- und Nachbereitung)
• Du vertrittst das HR-Team in größeren Projekten bzw. bei Strukturveränderungen oder übernimmst sogar mal die Leitung für kleinere Projekte, die HR-initiiert sind
• Egal ob vorbereitende Lohnbuchhaltung, die Erstellung von Arbeitsverträgen, Dokumenten-Aktualisierung oder die klassische Mitarbeiter-Verwaltung, du behältst die Einhaltung der arbeitsrechtlichen Anforderungen sicher im Blick.
• Entwicklung und Umsetzung von Ideen zur Verbesserung von Prozessen, Benefits oder besonderen HR-Aktionen, die uns als Unternehmen voranbringen - Du bringst die Ideen und bekommst die Rahmenbedingungen zur Umsetzung.
• Mitarbeiterbegleitung von der Einstellung bis zum Austritt

• abgeschlossene Ausbildung zur/zum Personaldienstleistungskauffrau/ -mann, alternativ Personalfachkauffrau/ -mann oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Weiterbildung
• Berufserfahrung im Personalbereich
• Neugier und Umsetzungsinteresse neuer technischer Lösungen in der HR-Verwaltung - technische Affinität & Know-how wanted!
• Spaß an der Arbeit mit unterschiedlichsten Menschen, wobei du mal die die Rolle des zuverlässigen Dienstleisters und mal die, des innovativen Unterstützers einnimmst
• Diskretion sowie soziale und zwischenmenschliche Kompetenz
• Organisationsvermögen, strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Sicherheit in der Anwendung der gängigen Office-Programme insbesondere Excel
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Du musst noch nicht perfekt sein - aber wenn du motiviert bist, an und mit uns in deiner Aufgabe zu wachsen, dann bist du bei uns genau richtig!

• flexible Arbeitszeiten
• vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• lebhafte Präsenzkultur in unseren modernen Offices am Standort Lübeck
• die Möglichkeit, dich in die Weiterentwicklung eines stark wachsenden Unternehmens einzubringen
• Du hast einen teamverträglichen Hund? - Dann bring den Fell-Kollegen doch gerne direkt mit!

Revolutionäre Software, moderne Offices und hochmotivierte Teams - das gibt es nur in Berlin oder im Silicon Valley, stimmt's? Nicht ganz! Auch im beschaulichen Lübeck findest du so ein rasant wachsendes Unternehmen, das im Begriff ist, eine ganze Branche umzukrempeln.
Das sind wir, blau direkt! Gegründet im Jahr 2000 mit der Vision, den Versicherungs- und Investmentbereich durch den Einsatz von Technologie radikal zu verändern. Konkret bedeutet das: Versicherungsmakler und -vertriebe in ganz Deutschland nutzen unsere innovative Infrastruktur, um ihre Betriebe zu digitalisieren. Auch wenn es uns schon eine ganze Zeit lang gibt, das Spannendste liegt noch vor uns! Und dafür brauchen wir noch mehr kluge Köpfe, mutige Entdecker und clevere Strategen. Wenn Du einen unserer 250 Mitarbeiter:innen fragst, wie sie blau direkt beschreiben, würden sie dir wohl von familiärer Atmosphäre, großartigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und spektakulären Events berichten. Klingt nach dem Unternehmen, bei dem du morgen arbeiten möchtest? Dann schicke uns doch heute deine Bewerbung. Wir freuen uns auf dich!