Job Opportunities in Germany


September 19, 2024

Universitätsklinikum des Saarlandes

Homburg

OTHER


(Fach-)Informatiker/in (m/w/d)


01.10.2024
Vollzeit

Entdecke spannende Karrieremöglichkeiten am UKS - einem der größten Arbeitgeber der Region. Mit über 6.000 engagierten Mitarbeitenden bieten wir eine vielfältige Auswahl an interessanten Berufsfeldern in verschiedenen Bereichen an. Als renommiertes medizinisches Hochleistungszentrum mit 30 Kliniken und 20 Instituten bieten wir die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und deine beruflichen Ziele zu verwirklichen.

Das Zentrum für Informations- und Kommunikationstechnik (ZIK)
ist hierbei eine zentrale Dienstleistungseinrichtung für die Konzeption, die Organisation und den Betrieb der IT-Systeme und der Netzwerke im Klinikum. Hier sucht der Bereich klinische Verfahren eine/n motivierte/n Mitarbeiter/in im Team „klinische Dokumentationssysteme“, um Aufbau und Weiterentwicklung des Krankenhausinformationssystems voranzutreiben.

Wir bieten
  • Die Chance, in einem wegweisenden Projekt aktiv mitzuwirken und den Aufbau eines neuen KIS mitzugestalten.
  • Einen abwechslungsreichen und herausfordernden Arbeitsplatz in einem dynamischen Team.
  • Flexible Dienstzeiten, stabile Jahresurlaubsplanung und Arbeitszeitkonto, Möglichkeit zur Telearbeit.
  • Eine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages (TV-L) mit regelmäßigen Lohnerhöhungen, einer 38,5 Stunden-Woche, 30 Tagen Urlaub und Weihnachtsgeld sowie einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge.
  • Neben einer umfassenden Einarbeitung legen wir auch großen Wert auf deine Entwicklung und bieten fortlaufend Möglichkeiten zur Weiterbildung.
  • Verschiedene Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: Von Stressmanagementmaßnahmen, Rückentraining, Ernährungstipps bis Lauftraining, haben wir einiges im Angebot.
  • Ein kostenfreies Parkhaus und die Nutzung des kostenfreien Klinikbusses stehen dir zur Verfügung. Außerdem beteiligen wir uns an den Kosten für ein Job Ticket.

Profil
  • Du verfügst über eine abgeschlossene IT-Ausbildung.
  • Du hast ein Herz für digitale Lösungen im Gesundheitswesen und bist immer auf der Suche nach Wegen, diese zu verbessern.
  • Du zeichnest dich durch analytisches Denken aus und kannst komplexe Abläufe strukturiert erfassen und in effiziente IT-Lösungen umsetzen. Dabei bist du in der Lage, technische Sachverhalte klar und verständlich zu kommunizieren.
  • Idealerweise hast du bereits Erfahrungen im Gesundheitswesen gesammelt, insbesondere im Umgang mit Krankenhausinformations- und klinischen Dokumentationssystemen.
  • Erste Erfahrungen in der Leitung von IT-Projekten oder in der Einführung neuer Anwendungen sind von Vorteil.
  • Du arbeitest gerne im Team, bist gut organisiert und zeichnest dich durch eine selbständige Arbeitsweise aus. Verantwortung zu übernehmen liegt dir ebenso, wie strukturiert und zielorientiert zu arbeiten.
Aufgaben
In dieser wichtigen Position hast du die Möglichkeit, aktiv an einem zukunftsweisenden Projekt mitzuwirken und unser neues Krankenhausinformationssystem (KIS) entscheidend mitzugestalten. Deine Hauptaufgabe besteht darin, die klinischen und prozessualen Anforderungen der Fachabteilungen aufzunehmen und gemeinsam mit einem engagierten, interdisziplinären Team in innovative IT-Lösungen zu überführen. Dabei legst du besonderen Wert darauf, die Voraussetzungen für einen reibungslosen Datenaustausch zwischen verschiedenen Systemen zu schaffen und die höchsten Standards der Interoperabilität sicherzustellen. Du wirst an der Auswahl und Beschaffung neuer Medizingeräte und IT-Systeme beteiligt sein, wobei du stets den Fokus auf deren nahtlose Integration in die bestehende IT-Landschaft legst. Im Team betreust und entwickelst du bestehende klinische Dokumentationssysteme weiter und sorgst dafür, dass der Übergang zu neuen Technologien effizient und störungsfrei verläuft. Dein Engagement wird maßgeblich zur Verbesserung der klinischen Abläufe und zur fortschreitenden Digitalisierung des gesamten Klinikbetriebs beitragen.


Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Das UKS fordert Frauen besonders auf, sich zu bewerben, um nach Maßgabe des Frauenförderplans des UKS die bestehende Unterrepräsentanz in dieser Entgeltgruppe zu beseitigen.

Eine Gesamtübersicht unserer Stellenangebote finden Sie auf unserer
Karriereseite

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