Beauftragter (m/w/d) für Betriebliches Eingliederungsmanagement

September 20, 2024

AGAPLESION gAG

Chemnitz

OTHER

Als Beauftragter für Betriebliches Eingliederungsmanagement (m/w/d) bist du für den Wiedereingliederungsprozess von langzeiterkrankten Mitarbeitenden im Rahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) in unserem Unternehmensverbund zuständig. Hierbei erarbeitest du gemeinsam mit dem erkrankten Mitarbeitenden Maßnahmen zur Wiedereingliederung und unterstützt und betreust sie während des Prozesses. Darüber hinaus sprichst du dich mit verschiedenen Ämtern ab, hältst Rücksprache mit den zuständigen Vorgesetzten und trägst Sorge für die Dokumentation der Fälle, die du betreust.
Über uns:
Die MSG Management- und Servicegesellschaft für soziale Einrichtungen mb H ist ein Dienstleistungsunternehmen mit einem breit gefächerten Leistungskatalog. Wir bieten Lösungen und Beratungen in den Bereichen Management und Unternehmensentwicklung, offerieren zahlreiche Verwaltungsleistungen aus einer Hand und fungieren als Service- und Dienstleister. Leistungen, die für die Bewältigung des Alltagsbetriebes sozialer Einrichtungen unverzichtbar sind, werden somit aus einer Hand angeboten. Die MSG Management- und Servicegesellschaft für soziale Einrichtungen mb H gehört zum Verbund der AGAPLESION MITTELDEUTSCHLAND gemeinnützige Gmb H.
Unsere Einrichtungen gehören zum Verbund von AGAPLESION g AG.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt professionelle Unterstützung für unser Team.

Dein Profil:

Abgeschlossene Berufsausbildung und beruflicher Hintergrund aus dem sozialen, pflegerischen oder medizinischen Bereich
Erfahrung im Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) oder eine einschlägige Qualifikation ist von Vorteil
Berufliche Erfahrungen im administrativen Bereich
Sehr guter Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook und Teams)
Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Diskreter und streng vertraulicher Umgang mit allen Daten, die im BEM-Prozess anfallen
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
Ziel- und serviceorientierter Denk- und Arbeitsstil
Freude am Umgang mit Menschen
Objektives Urteilsvermögen und Organisationstalent
Teamfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Mobilität zwischen unseren Standorten

Deine Aufgaben:

Wiedereingliederung und eigenständige Betreuung von langzeiterkrankten Mitarbeitenden
Erstellung von individuellen und zielführenden Maßnahmenplänen
Führen vertraulicher Gespräche mit einzelnen Mitarbeitern
Absprachen mit internen Abteilungen (v.a. Personalmanagement, Mitarbeitervertretung, Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheit)
Prozessüberwachung und -begleitung der einzelnen Eingliederungsfälle
Rechtssichere Dokumentation und Verwaltung der einzelnen Eingliederungsfälle
Nach Bedarf Absprachen und Einbeziehen von externen Leistungsträgern
Erstellen von Berichten zur Wirksamkeit des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
Mitwirken in den Arbeitsschutzsitzungen und beim betrieblichen Gesundheitsmanagement

Was Du erwarten kannst:

einen unbefristeten Vertrag in Teilzeit im Umfang von 20 bis 25 Stunden pro Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
leistungsgerechte Vergütung der Entgeltgruppe 8 der Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) der Diakonie Sachsen (je nach Teilzeitumfang und Erfahrung zwischen 1.919,82 und 2.778,69 Euro brutto)

Was wir bieten:

Beihilfen und soziale Leistungen
betriebliche Altersvorsorge
Kinderzuschläge
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sport- und Freizeitangebote (z. B. Sportkurse, Gesundheitstage, Massageangebote)
Vergünstigungen durch Mitarbeiter:innenrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Personennahverkehr
Dienstradleasing und E-Bike-Pool

Du hast Fragen?
Dann melde dich gern bei Andy Uhlig unter der Telefonnummer 0371 24357- 812 oder per Mail: andy.uhlig@ediacon.de.
Menschlichkeit, Würde und Empathie definieren die tägliche Arbeit in unseren Einrichtungen. Als Dienstgeber fördern wir die Vielfalt und Chancengleichheit aller Mitarbeiter:innen und begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Informationen zu Karrieremöglichkeiten findest Du hier.
Weitere Informationen zur Management- und Servicegesellschaft für soziale Einrichtungen findest Du hier.

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