Job Opportunities in Germany
November 8, 2024
Autohaus Siepker GmbH
Homburg
OTHER
Automobilverkäufer (m/w/d)
Für unseren Toyota-Betrieb in Homburg suchen wir schnellstmöglich einen Automobilverkäufer (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
Sind Sie bereit mit uns zusammen Gas zu geben? Schicken Sie uns Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Art der Stelle: Vollzeit
Leistungen:
Ihre Aufgaben:
- Erfolgreicher Verkauf von Neu-und Gebrauchtfahrzeugen und Zusatzleistungen
- Ausbau der Marktanteile unseres Betriebes im Segment Neu- und Gebrauchtwagen
- Führen professioneller Verkaufsgespräche zu unseren Produkten, Zubehör und Dienstleistungen (Finanzierungs- und Serviceverträge) und anschließende Verkaufsverhandlungen
- Qualitative Beratung der Kunden, die richtigen Produkte entsprechend ihrer Bedürfnisse zu finden
- Kundenbindung bereits bestehender Kunden an das Autohaus und die Marke Toyota
- Akquise neuer Kunden und Interessenten
- Wünschenswert ist Berufserfahrung im Automobilvertrieb. Gerne geben wir aber auch motivierten Berufsanfängern und Quereinsteigern die Möglichkeit sich im dynamischen Alltag eines Automobilverkäufers zu beweisen.
- Große Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Spaß am Umgang mit Menschen
- Hohe Ziel- und Leistungsorientierung
- Starke Eigenmotivation und die Fähigkeit, langfristig Kontakte aufzubauen und zu pflegen
- Idealerweise Zertifizierung zum Geprüften Automobilverkäufer (m/w)
- Ein Autohaus mit mehreren Toyota Standorten, jeweils mit Vertrieb und Service
- Toyota Partner seit über 50 Jahren
- Eine etablierte Marke und überzeugende Produkte des automobilen Weltmarktführers Toyota
- Ein professionelles und engagiertes Team
Sind Sie bereit mit uns zusammen Gas zu geben? Schicken Sie uns Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Art der Stelle: Vollzeit
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
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