Job Opportunities in Denmark

Er du til en arbejdsplads i konstant udvikling, men samtidig med højt til loftet, og gode kollegaer, og brænder du for den komplekse sygepleje, så søger vi DIG i Det Nære Sundhedsvæsen.

Lysningen er en del af Sundhedsforvaltningen, hvor der sker mange nye udviklingstiltag og med særlig fokus på midlertidige pladser. Vi forventer, at der sker mange spændende ting på det kommunale område – i takt med at hele sundhedsvæsenet ændrer sig.

Arbejdstiden er 37 timer ugentlig, primært dagvagter - enkelte aftenvagter kan forekomme - weekendvagt hver 4. uge.

Om os

På Lysningen er der plads til i alt 63 borgere fordelt på 4 afdelinger. Vi modtager udelukkende borgere til midlertidige døgnrehabiliteringsophold primært fra OUH, men også fra eget hjem. Vi modtager også borgere i §84-ophold af varierende længde.

Lysningens medarbejdergruppe består af sygeplejersker, farmakonom, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, terapeuter, køkkenassistenter, receptionist samt udviklingssygeplejersker. Derudover har vi vejledere for sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter samt for ergoterapeutstuderende.

Arbejdsdagen på Lysningen er præget af mange komplekse borgerforløb, høj faglighed, tempo, koordinering og dokumentation i Nexus. Vi vægter samarbejde og medinddragelse af pårørende meget højt.

Om jobbet

Du vil være primært ansat på Lysningens afdelinger C og D, som er vores palliations- og demensafdeling

Du skal søge stilling hos os, hvis du brænder for:

• Høj faglighed
• Kan trives i en hverdag med høj kompleksitet
• Kan arbejde tværfaglig med rehabilitering
• Kan give vores studerende den bedste praksiserfaring og medvirke til deres faglige og personlige udvikling

Om dig

Vi forventer, at du:

• Er uddannet klinisk vejleder
• Prioriterer samarbejde højt og er dygtig til at strukturere og bevare overblik
• Reflekterer systematisk over faglige situationer og sammenhænge og herved medvirker til læring og faglig udvikling på arbejdspladsen
• Har blik for andres perspektiver og bidrager til fagligheden
• Bidrager til et godt arbejdsmiljø
• Har en venlig og imødekommende kommunikation

Vi tilbyder

• Individuelt tilrettelagt introduktionsprogram med tilknytning af mentor – også efter oplæring
• 12 ugers normperiode
• Ønskeplaner i Min Tid
• Stor indflydelse og inddragelse i planlægning af ferie
• Stor arbejdsplads med mange muligheder for udvikling i forskellige retninger qua vores 4 afdelinger
• Mulighed for at udfolde dine sygeplejefaglige kompetencer i vores team både tvær- og monofagligt
• Synlig og tilgængelig ledelse
• Tæt tværfagligt samarbejde både internt og eksternt
• Særligt fokus på at understøtte den faglige udvikling igennem forskellige undervisningsseancer.
• Grundig oplæring og introduktion både til arbejdet som sygeplejerske og funktionen som vejleder

Så send din ansøgning allerede i dag.

Løn- og ansættelsesvilkår

Tiltrædelse snarest muligt.
Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Funktionstillæg efter gældende overenskomst.

Vil du vide mere?

Hvis du har nogen spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte assisterende rehabiliteringsleder Anita Jensen på 21 28 43 49.

Det praktiske

Ansøgningsfrist er den 28. oktober 2024. Vi afholder løbende samtaler.