Vi forventer, at du er udnævnt seniorsergent. Såfremt du ikke er seniorsergent forventer vi, at du har en anciennitet som mellemleder, således du er fundet egnet til at gøre tjeneste på M231 niveauet.
Du har gennemført en uddannelse på minimum uddannelsesniveau 5 på kvalifikationsrammen for livslang læring. Hvis du ikke opfylder uddannelseskravet, vil du blive ansat på en uddannelsesaftale med henblik på at kunne opfylde kravene for udnævnelse til seniorsergent.
Du har gode evner inden for kommunikation, planlægning og styring. Ligeledes er du ansvarsfuld, imødekommende og har interesse i at rådgive og vejlede kompagniets enheder. Du er desuden i stand til at kunne rådgive og vejlede den enkelte soldat, både når det drejer sig om tjenstlige- og private forhold.
Du fremstår som en rollemodel og er bredt respekteret, som en kompetent befalingsmand, der formår at gå i spidsen for opretholdelsen af korpsånden ved 6 HBUKMP.
Det er ønskeligt, at du besidder følgende kompetencer, eller kort efter ansættelse
får udarbejdet et udviklingsforløb, der bibringer dig disse kompetencer:
- Militær akademi uddannelse, ledelses modul 1, Ledelse af mennesker.
- Militær akademi uddannelse, ledelses modul 2, Ledelse i organisationen.
- Militær akademi uddannelse, førings modul 1, taktik i Hæren.
- Militær akademi uddannelse, førings modul 2, Hæren i krig.
- Eventuelle flex moduler som vil være gavnlige for stillingen kan tillige føres på uddannelsesaftalen.