Job Opportunities in Denmark

Ønsker du at være en del af et kompetent team med et højt fagligt niveau, som prioriterer hinanden og det kollegiale fællesskab? Så skal du være vores nye kollega!
Jammerbugt Kommune søger to engagerede og fagligt stærke socialrådgivere til vores bostøtte- og botilbudsteam på socialområdet i ”Social, Senior og Ydelse”. De to stillinger er på fuld tid med tiltrædelse 1. januar 2025.

Om jobbet

Vi er i Jammerbugt Kommune på Sundheds-, Social- og Beskæftigelsesområdet organiseret i én forvaltning under én direktør på både myndigheds- og udfører området. Det betyder, der er en strategi for og ambition om et tæt samarbejde på tværs. Det betyder også, at det samlede myndighedsområde er organiseret under én chef i to afdelinger hhv. "Social, Senior og Ydelse" og "Beskæftigelse". Dette er et opgør med de
klassiske "silo’er" og understøtter én indgang for borgerne gennem et øget fokus på tværfaglighed og tæt samarbejde på tværs af økonomi og lovgivninger. Jammerbugt kommune er en mindre kommune, hvor der er en flad ledelsesstruktur, hvilket betyder, at der er kort fra tanke til handling. Vi gør tingene på
"Jammerbugt’sk" og en del af det er, at vi ikke bange for at tænke i nye, anderledes og innovative løsninger for at løse udfordringerne og nå vores mål.

I "Social, Senior og Ydelse" er vi i alt ca. 50 medarbejdere som arbejder med myndighedsområdet på tværs af hele serviceloven for voksne samt Lov om Aktiv Socialpolitik. Bostøtte- og botilbudsteamet arbejder til dagligt på Møllegården, Vestergade 9, 9460 Brovst. Det er let at komme hertil med bil og der er gratis parkering. Ligeledes tager det kun 40 min. med X-bussen fra Aalborg – og den holder nærmest lige udenfor døren.

I dit team er der aktuelt 9 rådgivere som sidder med både bostøtte- og botilbud. De ledige stillinger bliver en del af et team på ca. 11 imødekommende kollegaer, en fagkoordinator og en leder, som er let tilgængelige og i tæt dialog omkring opgaveløsningen. Teamet varetager myndighedsopgaver indenfor det specialiserede voksenområde. Vi benytter Nexus som fagsystem på området og arbejder efter voksenudredningsmetoden, hvor vi har implementeret VUM 2.0.

Vores målgruppe består af voksne borgere med fysiske og/eller psykiske funktionsnedsættelser eller særlige sociale problemer. Vi arbejder indenfor serviceloven §§82, 85, 96, 97, 103, 104, 107, 108, 109, 110. Vi har et stort fokus på at inddrage borgere i alle sagsbehandlingsfaser og vi arbejder ud fra den rehabiliterende og recovery-orienterede tilgang. Vi tror på, at vi kan være med til at gøre en forskel for den enkelte borger, når vi løbende arbejder med innovative løsninger og tror på den mindst indgribende tilgang. Dette afspejler også den måde, vi arbejder på.

Dine opgaver vil blandt andet inkludere, at

• Vejlede, rådgive og behandle nyansøgninger
• Lave opfølgning i eksisterende sager
• Udarbejde handleplaner og opstille mål for indsatserne
• Tæt samarbejde med interne og eksterne samarbejdspartnere
• Sikre lovmedholdelighed og korrekt sagsbehandling i henhold til gældende lovgivning
• Bidrage med innovative og gode løsninger både ift. den enkelte og ift. mere generelle og bedre måder at udføre vores arbejde på
• Udarbejde VUM 2.0
• Lave indstillinger til visitationsudvalget mhb. på godkendelse af bevillinger
• Og meget meget mere…

Vores forventninger til dig

Vi er optaget af at få den rette profil ind i vores afdeling. Det betyder også, at dine personlige og sociale kvalifikationer vægter tungere end dine faglige – vi tror på ”hire for fit, train for skills”. Det vigtigste for os er altså, at du har mod på samt energi og lyst til at arbejde for at kvalificere dig (løbende) til opgaven. Når det er sagt, ser vi gerne, at du:

• er uddannet socialrådgiver eller socialformidler
• har erfaring med myndighedsarbejdet
• er innovativ og er klar på at tænke i andre og kreative løsninger – også ift. at inddrage civilsamfundet
• du trives i at der er travlt, og at der altid er noget at gå i gang med/som vi mangler
• tænker i helheder og medinddragelse i det rehabiliterende potentiale hos borgeren
• er en god og sikker formidler, både skriftligt og mundtligt
• trives med at sætte din faglighed i spil og kan arbejde selvstændigt og systematisk
• er samarbejdsorienteret, tager ansvar og træffer selvstændige og gode beslutninger
• medvirker til den fortsatte udvikling af gode og helhedsorienterede indsatser for borgerne
• er interesseret i at indgå i den fortsatte udvikling af den faglige kvalitet og samarbejdet
• har et positivt sind og er smilende og imødekommende af natur
• har en tilgang til både borgere, kollegaer og ledelse der er åben og baseret på tillid
• har kørekort til personbil

Derfor skal du vælge os

Vi synes vi har meget at tilbyde, og er en ret så fantastisk arbejdsplads. Vi tilbyder blandt andet:

• En arbejdsplads, som prioriterer hinanden og det kollegiale fællesskab og sammenhold
• Introprogram ved opstart
• Engagerede kollegaer i forskellige aldre, hvor der er en høj grad af tillid og respekt - tilsat en god portion humor
• God og tilgængelig leder, koordinator og kollegaopbakning i et trygt, omsorgsfuldt og udviklende arbejdsfællesskab
• Mulighed for hjemmearbejde ca. to gange ugentligt og en høj grad af selvtilrettelæggelse, under hensyntagen til borger, behovet for faglig sparring, fællesmøder etc.
• Flekstid
• Sundhedsordninger og en super fed personaleforening med virkelig mange og attraktive tilbud og arrangementer
• Torsdagskage!

Løn og ansættelsesvilkår

Løn og ansættelse efter gældende overenskomst, med mulighed for at forhandle kvalifikations- og funktionsløn.

Alle kvalificerede ansøgere, uanset køn, alder eller etnisk baggrund opfordres til at søge stillingen.

Vær opmærksom på, at vi indhenter reference, samt kan bede dig indhente straffeattest, inden ansættelsen kan finde sted.

Har du spørgsmål

Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte fagkoordinator af bostøtte- og botilbudsteamet Annika Sommer på telefon 41 91 25 60 eller mail kso@jammerbugt.dk.

Du kan også kontakte TR og Socialrådgiver i Social, Senior og Ydelse Line Linde Hansen på telefon 41 91 71 18 eller mail llh@jammerbugt.dk.

Ansøgningsfrist

Ansøgning, CV og eksamensbevis med karakterer, sendes elektronisk senest torsdag den 14. november 2024.

Samtaler forventes afholdt den 20. november 2024.

Opstart 1. januar 2025

Vi ser frem til at modtage din ansøgning og byde dig velkommen i vores team!