Stillingsbeskrivelse
Har du interesse i at medarbejder, trafikanter og entreprenører kommer sikkert til og fra arbejdet? Har du kendskab til arbejdsmiljøloven og øvrige direktiver? Brænder du for sikkerhed i anlægsarbejder?
Hvis det lyder som dig, så kan dette være en rolle for dig. Bliv en del af Construction Management som vores nye Arbejdsmiljøkoordinator B og hjælp os med at skabe en bæredygtig fremtid. Din nye rolle
Som vores nye Arbejdsmiljøkoordinator B, vil du blive en del af den ny bane over Vestfyn. Du vil blive en del af Byggeledelsesafdelingen, som primært beskæftiger sig med byggeledelse, planlægning, tilsyn og arbejdsmiljø. Vi er primært ingeniører, konstruktører og teknikere med forskellige fagligheder indenfor anlægsarbejde. Afdelingen arbejder meget sammen med andre afdelinger i Rambøll og har stor interaktion med både Entreprenører, Rådgivere og Bygherrer. Vi arbejder med bygværker, motorveje, jernbaner, ledningsanlæg, havnebyggeri og mange mindre anlægsarbejder i hele landet. Vi har en uformel omgangstone, hvor samarbejde og tillid er nøgleord.
Dine primære ansvarsområder vil være:
Arbejdsmiljøoverdragelse fra AMK-P og AMK-B
Projektopstart med entreprenøren
AMK-P og B ved projketopfølgning
Anmeldelse til Arbejdstilsynet
Ajourfører PSS
Opstartsmøde med entreprenøren
Ajourføring af Arbejdsmiljøjournal
Koordinerende sikkerhedsmøder
Ekstraordinære sikkerhedsmøder samt øvrige koordineringsmøder
Sikkerhedsrunderinger
Arbejdstilsynet – Påbud og besøg på bygge- /anlægspladsen
Behandling af data i Safty Net
Kontrol med entreprenørens sikkerhed og sundhed
Kontrol med entreprenørens sikkerhedsinstruktion
Beføjede personer på bygge-/anlægspladsen
Krav om mærker på hjelme
Lovpligtige arbejdsmiljøuddannelser
Krav om førstehjælpsuddannelse
Træning af formænd i Toolbox møder
RUT-registrering
Krav til beredskab ud over PSS
Krav til incitamentskampagner
Færdiggøre Arbejdsmiljø Journal, overdrage til drift/vedligehold og arkivere dokumentation
Om dig
Du har 5-10 års relevant erfaring
Lang eller mellemlang videregående uddannelse som ingeniør, byggetekniker, konstruktør, arkitekt, maskinmester eller lign. med relevant erfaring. Der kan også være tale om en håndværkerbaggrund i kombination med relevante erfaringer og uddannelse.
Erfaring med arbejdsmiljøkoordinering og varetagelse af ”Bygherrens pligter”.
”Den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse for koordinatorer”. Har du i perioden 1. april 1991 til 1. januar 2006 gennemført ”Sikkerhedsgruppens arbejdsmiljøuddannelse” (§ 9-uddannelsen) kombineret med praktisk erfaring i at lede et bygge- og anlægsarbejde, er denne tilstrækkelig.
Vejen som arbejdsplads, trin I og II
Pas på, på banen
Hvad vi kan tilbyde dig
Investering i din udvikling
Ledere du kan regne med, vejledt af vores ledelsesprincipper
Bliv værdsat for den unikke person du er
Stor inspiration fra kolleger, kunder og projekter
Bliv en del af en fondsejet virksomhed, vilket sikrer en langsigtet og uafhængig udvikling
Et fleksibelt arbejdsmiljø med mulighed for at arbejde hjemmefra nogle dage i ugen
Er du klar til at blive en del af Rambøll?
Send os din ansøgning, inklusiv et opdateret CV. Vi arbejder for at fremme diversitet, og derfor opfordrer vi ansøgere fra alle grupper til at ansøge.
Ansøgningsfrist: 27-09-2024 Tak for at du overvejede denne mulighed hos Rambøll! Vi ser frem til at modtage din ansøgning. Arbejd med bæredygtig forandring hos Rambøll i Danmark
Rambøll er en global arkitektur-, ingeniør- og management consulting-rådgivningsvirksomhed. Vi er en fondsejet organisation med mennesker i fokus, grundlagt i Danmark. Vi tror på, at formålet med bæredygtig forandring er at skabe en verden, hvor både natur og mennesker trives. Det er vores udgangspunkt – og det er det som vejleder os i vores arbejde. Vores historie er forankret i en klar vision om, hvordan en ansvarlig virksomhed skal agere, og åbenhed og nysgerrighed er en vigtig del af vores kultur. Rambøll i Danmark består i dag af mere en 4000 medarbejdere fordelt på 12 kontorer. Rambølls eksperter leverer innovative løsninger på tværs af Byggeri, Transport, Energi, Vand, Management Consulting, Miljø & Sundhed og Arkitektur & Landskab.
Ligestilling, Mangfoldighed og Inklusion
Ligestilling, mangfoldighed og inklusion er grundsten i vores kultur. Hos Ramboll tror vi på, at mangfoldighed er en styrke, og at forskellige erfaringer og perspektiver er afgørende for at skabe innovative løsninger og bæredygtige samfund. Vi arbejder aktivt for at skabe et inkluderende og støttende arbejdsmiljø, hvor alle trives og kan realisere deres potentiale. Vi ved også, hvor vigtigt det er at opnå den rette balance i forhold til hvor, hvornår og hvor meget du arbejder. Derfor tilbyder vi hos Ramboll en høj grad af fleksibilitet til at tilpasse dit arbejde til din individuelle situation. Vi opfordrer alle kandidater uagtet baggrund til at ansøge. Vi hører gerne fra dig, hvis der er nogle tilpasninger, vi kan foretage i rekrutteringsprocessen for at gøre den mere behagelig for dig. Du kan kontakte os på job.advert.accessibility@ramboll.com med sådanne forespørgsler.
We regret to inform you that this job opportunity is no longer available