At TE, you will unleash your potential working with people from diverse backgrounds and industries to create a safer, sustainable and more connected world.
Náplń dennodenní práce:
- Vedení pracovníků výrobních týmů
- Je odpovědný za výsledky výroby, dodržování platných předpisů a zákonů svěřené oblasti, optimalizaci nákladů.
- Zodpovídá za výsledky plnění ukazatelů výkonu a kvality.
- Koordinuje provozní, personální a výrobní záležitosti.
- Zodpovídá za zavádění a dodržování standardů kvality, bezpečnosti práce, ochrany životního prostředí a požární ochrany
- Zajišťuje efektivnost technologických a výrobních procesů
- Monitoruje plnění výrobního plánu a provádění operativních rozhodnutí v případě negativního vývoje.
- Vyplňování / udržování reportovacích nástrojů pro vedení, monitorování dosahování kvalitativních cílů
- Snižování výrobních nákladů zaváděním zlepšovacích záměrů
- Zaškolování vedoucích směn, seřizovačů a ostatních podřízených
- Spolupracuje s ostatními odděleními, zejména s oddělením kvality a plánování, dále HR, inženýringu a údržby
- Zpracovává reporty a analýzy na základě zjištěných dat
Jaké předpoklady byste měli mít?
- Minimálně 5 let praxe v oboru výroby, přičemž zkušenost s vedením týmu v obdobné výrobní společnosti je nezbytná
- SŠ/VŠ vzdělání v oboru strojírenství, průmyslového inženýrství nebo v příbuzném oboru
- Důkladné znalosti moderních metod výroby a systémů řízení kvality (např. Six Sigma, Lean Manufacturing)
- Schopnost analyzovat a řešit výrobní problémy, jako jsou kvalita, výkon a dodací lhůty
- Zkušenost s implementací a správou výrobních procesů a technologií, včetně automatizace a digitalizace
- Silné vedení a komunikační dovednosti s důrazem na motivaci týmu a vytváření pozitivního pracovního prostředí
- Schopnost efektivně pracovat pod tlakem, prioritizovat úkoly a dosahovat stanovených cílů
- Schopnost vytvářet a udržovat vztahy s ostatními odděleními a externími partnery
Competencies
Managing and Measuring Work
Motivating Others
Building Effective Teams
Values: Integrity, Accountability, Inclusion, Innovation, Teamwork
SET : Strategy, Execution, Talent (for managers)