Supervisor de Mantenimiento

September 18, 2024

Colorquimica SAS

La Estrella

OTHER

FUNCIONES:

Participar en el desarrollo de soluciones para el programa de mejoramiento continuo de la empresa.
Participar, a demanda, en los diferentes proyectos de ingeniería, para aportar en los planteamientos, ejecutar lo requerido y reportar según se defina caso a caso.
Supervisar y recibir la ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos en la compañía, realizado por personal interno y contratista, para garantizar su correcta ejecución y ajuste a los requerimientos planteados.
Gestionar los programas de mantenimiento correctivo y preventivo, actualizar y analizar de manera sistemática los indicadores de mantenimiento (tiempo muerto por causas de mtto, número de fallas, cumplimiento de programa de mantenimiento preventivo).
Liderar nuevas estrategias de mejora para incrementar la confiabilidad y por ende la productividad de los equipos, mediante nuevas herramientas.
Participar en la programación, priorización y asignación de las ordenes de trabajo.
Supervisar la ejecución de las ordenes, de acuerdo a los criterios definidos por el área, y los legales, para garantizar la calidad de los trabajos.
Registrar materiales y tiempos reales e inconvenientes presentados en las reparaciones mayores de los equipos, para su adición a la hoja de vida respectiva.
Evaluar los entregables en términos de calidad, costo y tiempo, y retroalimentar al personal a cargo y a sus superiores para tener elementos de mejora continua.
Recibir todos los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo ejecutados por personal contratista externo .
Asignar recursos al personal a cargo
Realizar mejoras técnicas en equipos
Definir prioridades en las órdenes de mantenimiento, después de analizar los aspectos que puedan generar impactos ambientales.
Dimensionar las solicitudes sobre las cuales haya dudas, aclara con los usuarios, interpretar los requerimientos en términos de mantenimiento y convertir en órdenes particulares las demandas generales.
Aportar criterio técnico y funcional para resolver conflictos internos del área de mantenimiento y con otras áreas de la compañía.
Tomar la decisión de no realizar algún trabajo o actividad asignada, si no se cuenta con los debidos implementos de seguridad o no se esta capacitado para hacerlo.