Somos una Instituciones para el trabajo y desarrollo humano, si eres apasionado y estratégico te queremos con nosotros, por eso te invitamos a postularte en el proceso de selección para la vacante de
Coordinador Académico. Objetivo de cargo: Facilitar y orientar los procesos académicos que permitan el desarrollo profesional de los futuros egresados, participar en la autoevaluación de los programas adscritos a la Institución y establecer planes de mejoramiento continuo, en estrecha relación con el direccionamiento de la Institución. Formación y experiencia
Profesional en ciencias administrativas.
Experiencia en instituciones para el trabajo y desarrollo humano
Experiencia en docencia.
Funciones:
Atender las solicitudes y requerimientos recibidas a través de los diferentes canales de comunicación institucional por parte de estudiantes, personal docente, aspirantes y/o personal de la institución.
Planeación y programación académica de módulos de formación.
Garantizar la aplicación de políticas y prácticas institucionales
Gestionar las comunicaciones a través de las relaciones con los docentes y estudiantes
Programar y realizar capacitaciones a docentes y estudiantes
Dinamizar los procesos pedagógicos de la Institución de acuerdo con los lineamientos trazados, la filosofía institucional y el Modelo Pedagógico de acuerdo al diseño curricular y de los procesos pedagógicos en búsqueda de la calidad y la excelencia educativa institucional.
Velar por la disponibilidad de los medios necesarios para el desarrollo del programa
Fomentar la capacitación y actualización continua del personal docente.
Fomentar con el acompañamiento del personal docente acciones y estrategias de mejora de los programas de formación
Realizar evaluación de los docentes sobre el desempeño de sus actividades
Realizar la evaluación de cada módulo de formación en la plataforma Q10
Realizar las encuestas de satisfacción de estudiantes y docentes, con el debido análisis para de ser necesario realizar planes de acción con el objetivo de la mejora y pertinencia de los programas
Gestión académica desde la plataforma Q10 en los aspectos relativos al proceso académico.
Elaboración y seguimiento del desarrollo de las guías de control de clases y asistencias.
Verificación del aula virtual Q10 de cada módulo de formación, a fin que el docente cumpla con el desarrollo del mismo.
Verificar que las cuentas de cobro reportadas por los docentes cumplan de acuerdo al servicio prestado.
Apoyar la actividad académica en caso de presentarse algún tipo de novedad por el docente titular del módulo de formación o cuando se requiera.
Apoyar las labores extracurriculares cuando se requiera: salidas pedagógicas, campañas, entre otras.
Apoyar cuando se requiera, la realización de contenidos de educación continua.
Planeación, gestión y evaluación de los diseños curriculares por programa de formación ofertado, con el objetivo de validar el desarrollo y pertinencia de los mismos.
velar por la asistencia y puntualidad a clase por parte de los docentes
Brindar acompañamiento a la población de estudiantes de las diferentes sedes de la institución.
Velar por el cumplimiento de los indicadores de la gestión académica
Levantar planes de acción en pro de la mejora continua del proceso académico
Apoyo en las estrategias tendientes a la permanencia estudiantil.
Reclutamiento de docentes
Asistir cuando se requiera a sesiones del consejo académico
Y las demás actividades que le sean asignadas por el jefe inmediato.
Lugar de ejecución: Medellín Horario Laboral: lunes/Jueves 7: 00 am a 4:30 pm / Viernes de 7:00am a 4:00pm / sábados de 6:30 am 12:00 pm Asignación salarial: $ 2.532.000 ( $ 2.000.000 IBC+ $ 532.000 Auxilio no constitutivo$ 162.000auxilio de transporte) Tipo de contrato: Contrato a término fijo a tres meses, con posibilidad que pasar a termino indefinido. Beneficios corporativos: Plan de Bienestar, Salario Emocional, Plan de capacitación, oportunidad de crecimiento dentro de la organización. Tipo de puesto: Tiempo completo
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