Nos encontramos en búsqueda de un Analista de Talento Masiva por temporada para cliente del área minera quien será responsable del proceso de selección y cobertura de las vacantes solicitadas por clientes, potenciar el desempeño y el servicio en términos de cobertura, comunicación, calidad y tiempos de respuesta.
Funciones Principales
Será responsable de llevar a cabo de manera integral, los procesos de búsqueda de candidatos idóneos para cargos solicitados.
Realizar la publicación de ofertas laborales en portales web, filtro curricular, citación de candidatos, entre otros.
Realizar entrevistas basadas en competencias según se requiera, elaboración de informes psicolaborales, si el caso lo amerita, verificación de referencias laborales y presentación de candidatos en los tiempo y forma
Mantener una comunicación fluida con clientes, operaciones y comercial, entregando feedback permanente sobre el status de sus procesos
Acompañar a las distintas áreas en el levantamiento de perfiles, solicitando la información necesaria para realizar un buen filtro y posterior selección de candidatos
Solicitud y seguimiento de exámenes preocupacionales
Requisitos Clave
Titulado de Psicólogo Laboral / Ingeniero Comercial
Contar con al menos 2 años de experiencia laboral previa en procesos masivos industria minera
Office nivel intermedio (Word y Excel)
Experiencia coordinando proyectos masivos en el área mencionada