Realizar atividades e campanhas voltadas para o comportamento organizacional;
Promover o cuidado psicológico, cognitivo e social dos colaboradores;
Atuar como facilitador de ações de saúde e bem-estar no ambiente de trabalho;
Planejar, gerenciar e ministrar treinamentos e palestras voltados à saúde mental e comportamental;
Acompanhar e apoiar a saúde mental dos colaboradores, avaliando e mitigando fatores que possam impactar seu desempenho e segurança física e psicológica.
Requisitos:
Necessário CRP ativo e comprovação de experiência em carteira;
Experiência em implementar ações de saúde mental que promovam o bem-estar dos colaboradores e contribuam para a melhoria de sua segurança e desempenho no ambiente de trabalho.
Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$5.000,00 por mês Benefícios:
Assistência médica
Seguro de vida
Vale-alimentação
Vale-refeição
Horário de trabalho:
De segunda à sexta-feira
Pagamento adicional:
13º salário
Pergunta(s) de seleção:
Possi experiencia na função? Se Sim, de quanto tempo?