Job Opportunities in Brazil
October 10, 2024
CENTRO INTEGRADO DE ESTUDOS E PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO S
Cariacica
Assistente Social | CRJ Cariacica
Ação Afirmativa:
Esta oportunidade de trabalho está aberta a qualquer pessoa independente de religião, cor, deficiência física ou mental não incapacitante para o trabalho, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. O CIEDS é contrário a qualquer forma de discriminação e está comprometido com a inclusão, a diversidade e a igualdade de oportunidades. Se você acha que pode se beneficiar da nossa política de ação afirmativa, por favor informe na sua candidatura.
Missão:
Compor Equipe Técnica do CRJ, por esse motivo deve trabalhar de forma integrada com os demais componentes da Equipe Técnica (Terapeuta Ocupacional e Psicólogo), trazendo as especificidades da profissão de serviço social para esse coletivo. O trabalho deve ser realizado também em consonância com os demais profissionais que atuam no CRJ, visando ao atendimento às demandas das juventudes.
Principais Responsabilidades:
26) Diferencial :
Habilidade em redução de impactos e conflitos;
Esta oportunidade de trabalho está aberta a qualquer pessoa independente de religião, cor, deficiência física ou mental não incapacitante para o trabalho, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. O CIEDS é contrário a qualquer forma de discriminação e está comprometido com a inclusão, a diversidade e a igualdade de oportunidades. Se você acha que pode se beneficiar da nossa política de ação afirmativa, por favor informe na sua candidatura.
Missão:
Compor Equipe Técnica do CRJ, por esse motivo deve trabalhar de forma integrada com os demais componentes da Equipe Técnica (Terapeuta Ocupacional e Psicólogo), trazendo as especificidades da profissão de serviço social para esse coletivo. O trabalho deve ser realizado também em consonância com os demais profissionais que atuam no CRJ, visando ao atendimento às demandas das juventudes.
Principais Responsabilidades:
- Executar a metodológica base do CRJ, adequando as demandas locais por meio da elaboração de projetos de intervenção;
- Buscar interlocução com as diversas áreas e políticas públicas locais: direitos humanos, assistência social, saúde, cidadania, educação, cultura e outras visando promover o acesso das juventudes a direitos e qualidade de vida;
- Atender de forma individual e coletiva as/os jovens, a partir das demandas apresentadas;
- Realizar acompanhamento e orientação às atividades dos Educadores Sociais;
- Executar junto à equipe técnica a construção de Planejamentos de Vida e Trabalho com as/os jovens acompanhados pelo CRJ;
- Atender e acompanhar também em conjunto com a equipe técnica as demandas específicas específicas do público prioritário do CRJ;
- Auxiliar os educadores no planejamento das atividades do Circuito Formativo;
- Compor e/ou acompanhar o desenvolvimento da rede de serviços públicos do território;
- Promover o encaminhamento qualificado das/os jovens aos serviços disponíveis no território e fora dele;
- Buscar oportunidades diversas, como de cursos e inserção laboral dentro e fora do território do CRJ;
- Acompanhar e orientar o uso do Trampo Coletivo;
- Promover o acesso a direitos;
- Realizar a coordenação da busca ativa juntamente com a coordenação de articulação, especialmente no que diz respeito ao contato com as entidades/serviços;
- Construir o fluxo de trabalho da equipe técnica e encaminhamentos dentro e fora do CRJ;
- Dar suporte técnico a toda à equipe do CRJ;
- Contribuir na organização e proposição das formações e reuniões de equipe do CRJ juntamente com a coordenação-geral;
- Elaborar relatórios qualitativos de atendimentos e de avaliação do serviço prestado; entre outras atividades inerentes ao cargo.
- Superior Completo em Serviço social
- De 6 meses a 1 ano
- Preferencialmente, experiência no trabalho com juventude;
- Experiência em atuação multidisciplinar;
- Conhecimento em atendimento individual e coletivo a jovens;
- Conhecimento da rede de serviços públicos voltada para jovens.
- Conhecimento básico em informática e pacote office.
26) Diferencial :
Habilidade em redução de impactos e conflitos;
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