Job Opportunities in Brazil
October 23, 2024
Lojas Guido
Maceió
Analista de Recursos Humanos (Foco em R&S e DHO)
Somos uma empresa alagoana com mais de 66 anos no mercado.
Se você é uma pessoa organizada, trabalha bem em equipe e tem foco nos resultados, esta pode ser a oportunidade perfeita para você.
O Analista de Recursos Humanos com foco em Recrutamento e Seleção (R&S) e Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) será responsável por conduzir os processos de atração e seleção de talentos, bem como pela implementação e gestão de iniciativas de desenvolvimento de pessoas e fortalecimento da cultura organizacional. Atuará de forma estratégica e operacional, garantindo que a empresa atraia, desenvolva e retenha os melhores profissionais, promovendo o alinhamento entre o desenvolvimento individual dos colaboradores e os objetivos da organização.
Responsabilidades e atribuições
Requisitos e qualificações
Informações adicionais
O que temos para você:
Saúde: Assistência Médica;
Auxílio alimentação: Cartão de benefícios;
Mobilidade: Vale Transporte;
Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional;
Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
Possibilidade de crescimento dentro da empresa.
Seguro de vida
A Casa Guido, há mais de 65 anos, reflete compromisso e paixão, oferecendo móveis e soluções para o lar. E esse sucesso só é possível graças ao talento e dedicação dos nossos colaboradores.
Acreditamos que o sucesso da empresa nasce de uma equipe unida e comprometida, que coloca paixão e energia no atendimento ao cliente. Aqui, nossos valores – Cliente, Agilidade, Resultado e Transparência (CART) – são o que nos guiam todos os dias.
Se você busca um ambiente dinâmico, onde possa crescer profissionalmente, aprender continuamente e enfrentar novos desafios, a Casa Guido é o lugar certo para você!
Junte-se a nós e ajude a construir essa história de sucesso!
#Vem Pra Guido Vem
Se você é uma pessoa organizada, trabalha bem em equipe e tem foco nos resultados, esta pode ser a oportunidade perfeita para você.
O Analista de Recursos Humanos com foco em Recrutamento e Seleção (R&S) e Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) será responsável por conduzir os processos de atração e seleção de talentos, bem como pela implementação e gestão de iniciativas de desenvolvimento de pessoas e fortalecimento da cultura organizacional. Atuará de forma estratégica e operacional, garantindo que a empresa atraia, desenvolva e retenha os melhores profissionais, promovendo o alinhamento entre o desenvolvimento individual dos colaboradores e os objetivos da organização.
Responsabilidades e atribuições
- Conduzir todo o ciclo de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até entrevistas e processos de admissão, garantindo a contratação de profissionais alinhados à cultura e às necessidades da empresa;
- Implementar e gerenciar programas de recrutamento interno, oferecendo oportunidades de crescimento para os colaboradores da empresa;
- Manter atualizadas as ferramentas de recrutamento, garantindo agilidade e assertividade nos processos seletivos;
- Criar e conduzir programas de desenvolvimento de liderança, avaliação de desempenho e planos de desenvolvimento individual (PDI);
- Implementar ações de engajamento e melhoria do clima organizacional, promovendo pesquisas de clima e ações para aumento do engajamento dos colaboradores;
- Participar da criação e execução de programas de gestão de talentos, trilhas de carreira e sucessão, promovendo o crescimento e retenção de talentos-chave;
- Conduzir iniciativas de integração e onboarding de novos colaboradores, facilitando sua adaptação à cultura organizacional e aos processos da empresa;
- Analisar e gerar relatórios de indicadores de DHO, avaliando a eficácia das ações e propondo melhorias contínuas;
- Atuar como intermediário entre os colaboradores e a administração, promovendo uma comunicação eficiente e transparente.
Requisitos e qualificações
- Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins;
- Conhecimento de ferramentas de avaliação comportamental, entrevistas por competências e metodologias de desenvolvimento de pessoas;
- Habilidade para conduzir múltiplos processos de seleção e projetos de desenvolvimento simultaneamente;
- Capacidade de gerar e interpretar indicadores de R&S e DHO, propondo melhorias com base nos resultados obtidos;
- Conhecimento básico da legislação trabalhista e práticas de gestão de pessoas;
- Excelentes habilidades de comunicação, relacionamento interpessoal e visão estratégica;
- Proatividade, organização e foco em resultados.
Informações adicionais
O que temos para você:
Saúde: Assistência Médica;
Auxílio alimentação: Cartão de benefícios;
Mobilidade: Vale Transporte;
Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional;
Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
Possibilidade de crescimento dentro da empresa.
Seguro de vida
A Casa Guido, há mais de 65 anos, reflete compromisso e paixão, oferecendo móveis e soluções para o lar. E esse sucesso só é possível graças ao talento e dedicação dos nossos colaboradores.
Acreditamos que o sucesso da empresa nasce de uma equipe unida e comprometida, que coloca paixão e energia no atendimento ao cliente. Aqui, nossos valores – Cliente, Agilidade, Resultado e Transparência (CART) – são o que nos guiam todos os dias.
Se você busca um ambiente dinâmico, onde possa crescer profissionalmente, aprender continuamente e enfrentar novos desafios, a Casa Guido é o lugar certo para você!
Junte-se a nós e ajude a construir essa história de sucesso!
#Vem Pra Guido Vem
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