Realizar atividades de análise, desenvolvimento, execução, orientação e avaliação correlatas aos processos de Gente e Gestão, tais como: Recrutamento e seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de desempenho, Gestão de indicadores, Clima organizacional e Competências. Competências: Organizado, proativo, comunicativo e criativo.
Requisitos Requisitos:Ensino Superior Completa, desejável Pós-Graduação/MBANecessário possuir experiência em rotinas generalistas de Gestão de Pessoas, (Habilidade com recursos para Treinamento será um diferencial) Escolaridade mínima
Ensino Superior
Jornada de trabalho
Jornada de trabalho: Segunda a Sexta feira das 08:00 as 18:00
Benefícios
Remuneração:
Salario + Vale transporte + Restaurante próprio + Cesta Básica + Assistência Odontológica + Assistência Médica + Seguro de Vida .
Ensino Superior
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