Wat ga je doen? Je werkt als projectmedewerker binnen de afdeling kwaliteit & lean van het UZA. Je werkt samen met verschillende diensten en rapporteert aan de kwaliteitscoördinator.
Je ondersteunt het kwaliteitsbeleid van het UZA en past het ook toe.
Je staat in voor de implementatie en het onderhoud van het kwaliteitssysteem op verschillende diensten binnen het UZA met het oog op het garanderen van kwaliteitsvolle en veilige zorg, waarbij de patiënt centraal staat.
Je werkt mee aan het behouden van ziekenhuisbrede en dienstspecifieke accreditaties volgens de geldende normen of wettelijke verplichtingen.
Je streeft naar continue verbetering en optimalisatie.
Je faciliteert en coacht – samen met de kwaliteitscoördinator – de afdelingen en medische diensten bij het opzetten van Lean verbetertrajecten (implementatie, analyse, integratie en bieden van ondersteuning), de opvolging van de voortgang en het oplossen van de problemen.
Je sensibiliseert en overtuigt de medewerkers inzake kwaliteitsbewustzijn en Lean werken om een kwaliteitscultuur te creëren.
Je bouwt mee aan de ziekenhuisbrede veiligheidscultuur en bent betrokken bij analyses van veiligheidsincidentmeldingen.
Je voert zowel prospectieve als retrospectieve risicoanalyses uit.y
Wat verwachten we van jou?
Je hebt bij voorkeur masterdiploma in een relevante richting (o.a. beheer en management van de gezondheidszorg, verpleegkunde, …) of gelijkwaardig door ervaring.
Je hebt kennis van onderzoeks- en analysemethoden en statistische verwerking.
Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden waardoor je vlot kan samenwerken met diverse zorgdisciplines.
Je werkt projectmatig, nauwkeurig en georganiseerd.
Je begeleidt collega’s in verandertrajecten met een kritische en resultaatsgerichte benadering
Je bent flexibel, creatief en ondernemend.
Je bent kritisch, sterk analytisch en resultaatsgericht.
Ervaring in change- en project management, met focus op kwaliteitsverbetering en -bewaking in de zorgsector, is een plus.
Wat mag je verwachten?
Een voltijds bediendecontract voor onbepaalde duur.
Jouw job met impact gaat gepaard met een motiverend loonpakket (loonschaal IFIC 16) en tal van extralegale voordelen zoals een hospitalisatieverzekering, verzekering gewaarborgd inkomen en maaltijdcheques.
Work-lifebalance is voor ons van groot belang. Bij een voltijdse tewerkstelling kan je genieten van 40 vakantiedagen en is er ook een flexibele mogelijkheid tot thuiswerk.
Als universitair ziekenhuis bieden we talloze opleidingsmogelijkheden om je talenten verder te ontwikkelen.
We ontzorgen jou en je gezin met verschillende kinderopvangmogelijkheden en een ruime, gratis personeelsparking.
Je kan gebruikmaken van een rijk aanbod aan sportactiviteiten en -ondersteuning dankzij onze erkenning als Sportbedrijf.
Als topper in jouw vakgebied pas je perfect bij ons als Top Employer.
En nog veel meer! Ontdek alle voordelen van werken bij het UZA hier.
Interesse om deel uit te maken van ons team? Solliciteer dan voor 12/11/2024 en stuur je motivatiebrief en cv door. Heb je vragen over onze sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Kathleen Dekeirel (Talent Coördinator) op 03 821 38 99.